努力工作,努力工作的古诗

职场上，“努力”二字的正确含义是什么？

这如同女孩和男孩分手，男孩说我这么爱你，为啥还和我分手是一个道理。简单说你要以上司乐见并认可的方式去努力，一要让上司看见你的努力，二要让上司认同你的努力。首先你要明白自己KPI核心工作和考核的可量化指标是什么，比如你是招聘专员的KPI就是核心职位需求十天内候选简历100份，30天内入职率80%，需求部门对简历的满意度80%等考核指标，完成或超额完成你的KPI.其次，上司个人习惯，工作方式和对员工的喜好标准，你要努力并了解，比如上司侧重你与其它部门的沟通能力，或你对冷僻职位招聘做出的解决方案，或你对上司的忠诚度等，把握了两点，并在这两方面努力，才叫努力到位了。

作为一个普通的工作员工来讲，我认为努力就是做好自己的本职工作，协作配合领导和团队做好项目工作：积极主动，但又不太过于争强好胜抢了别人的风头；做好本职工作，就是尽可能的高效率、高质量、高回馈，工作的同时积累经验，提升自我，以求在下次类似的工作中可以独当一面。

对于我来讲，硕士小白毕业做了一名系统工程师，入职的时候基本什么都不懂，只会一些理论的东西，centos、负载均衡、云计算、虚拟化、Python……这些兼职没有听说过，要完成领导安排的任务实在是很困难，刚入职我基本是每天最后一个下班，安装、配置、调试不断地去做、记笔记、虚心请教其他老师，一个月的时间我基本可以独立完成领导安排的所有工作，虽然很辛苦，但收获很多，我想其实每一个努力工作的人来讲都会付出很多。

最近很多人的座右铭：越努力，越幸运

前几天正在跟我妈讨论这个问题，我妈是一个勤快的妇女，至少在我们村里是这样的印象，从小砍树做鞋开始（以前的鞋底是木的），再到抚养子女成长，一生忙忙碌碌。回顾一生，没有创造什么业绩。

我说她还是懒了，因为她懒得动脑子，只做自己喜欢做的事，而从不做改变人生的事，比如：卖沙子，她只知道每天从河里捞起沙子，挑到岸边去卖，每天挑多少就赚多少钱，从来没有把挑沙子当作事业去做，想着如何挑更划算，是否组团队去挑，以量大跟收购者谈价格，是否考虑合伙买抽沙机。

因为他是懒得去想，而勤于体力劳动，看起来非常努力，其实这样的努力，人生越艰苦。

我有个表伯父，在高中部教物理，58岁了，马上在退休了，他还在努力学英语，按理说，这个年龄学英语是没有什么用的，但是在退休前，英语能通过三级，他的退休金可以加20%左右，迫使自己努力学英语。

楼主说努力工作达不到预期目标一定是有原因的，如果这个目标是可以实现的，并不是很有挑战性的，结果都没有实现，证明自己还是不够努力。

有人说过这么一句话：“所有的努力最后都只是感动了自己而已”，在句话也十分适合放在职场上面，很多奋斗中的职场人，在某个瞬间都会有一丝疑惑，为什么我这么努力，还是混的不好呢？你真的懂你该努力的正确方向吗？

一、价值

你会不会时常在衡量自己每天加班的时间，计较自己花费的精力，一个残酷的事实是：公司并不会关注你熬了通宵还是准时下班，真正受到关注的是你的事情到底做的怎么样，是否速度，是否完美。你的努力，只能说是你对待一件事情的态度，只能说明你积极认真，但什么是真正的努力呢？是完成手头的事情？是深夜的加班？还是完成领导的额外工作？未必因为每个人的资源都是有限的，时间和精力，对任何人都一样。所以合理分配资源，对时间进行管理，用最少的时间达到最好的效果，才能是最有价值的东西。

二、方向

每个人的努力都是有方向的，比如你是为了完成任务，比如为了得到重用，比如弥补自己的不足，这些都可以说是你努力的方向，也可以说是动机。

相信很多人也知道，像销售类的工作往往都是业绩与奖金挂钩的，所以干这一行的高低差距也会十分明显，这就是说，有着高业绩的人，很大程度上都是目标清晰，有计划的人，反之，则是目标迷离，时常找不到方向的人。

三、回报

不要害怕“枪打出头鸟”而害怕邀功；为什么这么说呢？你付出的时间、精力甚至金钱，去完成这个任务，当你完成得出色时，不该躲在后面等领导去发现你，要知道，没有几个明星是躲在厨房被挖掘出来的。很多时候一件事的成功，被人最先忽视的可能都是做事的人，你可以找到自己独特的做事风格，让领导足以惊艳。

年轻人应该刻苦学习，努力工作，积极向上，这样做人能成功吗？

首先，要看你怎么理解成功。成功或许是你成了领导、成了富翁，成了你想成为的人、做了你想做的事、得到你想得到的。

其次，肯定在某种程度上来说付出确实能成功。比如十年寒窗苦读然后上了大学、比如你进过很多精心的准备进入面试等等；对我而言在一件事上有所得就是成功，即使结果上显示是失败的，但是你能从中得到经验、教训，下次不犯说不定就成功了！

再次，即使付出也不一定能成功。比如最简单的公务员考试，不排除有些人是打酱油，但是大部分人都是很努力的去准备，但是能进入面试的只是很少部分，能通过面试的更是少，因此有付出不一定能成功。

最后做一个总结提升：成功不只是付出的积累，而是失败的积累；要正确看待付出与成功的关系，正确看待什么是成功！作为一名公务员更应该树立正确的价值观、政绩观，真正做到全心全意为人民服务、以人为本，为人民办实事、谋福利！这样就是成功~~

个人意见！仅供参考~~

年青人刻苦学习，努力工作，积极向上是完全正确的，作为一个年轻人，具有正确的人生观，满满的正能量，是应该的。年青人是家里的未来，家里的希望,和国家繁荣昌盛的中坚力量。所以，必须有一个正确的认识，好的态度和积极的心态，这是一个基础，一个起始条件，与你想要的成功还差十万八千里呢。因为，人生的路上，有着太多的曲折困难需要你去克服，需要你去忍受，需要你去坚持，任何一个细节都需要你去仔仔细细的工作，不得有任何一丝一豪的麻虎。一切的困难都会超出你的想象，超出你原有的忍耐力。甚至可能使你到了崩溃的边缘，坚持，坚持，再坚持，几乎到了你不能再坚持的程度，几乎与成功擦肩而过，，甚至于你多次却不想干了。而等你成功之后，成功和失败其实就差那么一点点。

年轻人刻苦学习，努力工作，积极向上，这是做人能成功的基础，是做人成功各种因素中的主要因素。自己的努力奋斗是成功关键，但任何事情的成功与否，离不开天时地理人和的影响。社会是复杂的，离开社会的影响，只靠自己努力奋斗有事业成功的很大把握，但往住是由于工作环境或人事关系的影响，而使事业受到阻碍。如你所在的工作单位，领导正派，单位风清气正，你的成绩肯定能得到单位的支持和奖励；如你遇上一位贪财腐化的领导，既是你有突出成就，但你不去给他“敬贡”，他是不会赏识你的，你仍然得不到重用和提拔。

我不知道成功的准确定义是什么，但是我觉得年轻人就应该有这样积极向上的态度，每天正能量满满，不要想太多了，每天充实的做自己，升职加薪肯定不远，私企老板眼睛都是雪亮的，总会让人看到你闪亮的一天

年轻人应该刻苦学习，努力工作，积极向上，这样做人肯定能成功的。其实，事业的成功，并非是那远在天上的飞鸟，可望而不可即，倘若你真的希求它栖落到自己的手掌上，那就得付出勤劳和智慧的汗水才能达到成功的彼岸。

工作不想努力怎么办？

今天不努力去工作，明天去努力找工作。如今这年代，你已经有工作就相当不错了，还有多少人找不到工作，没有经济来源，生活在贫困线之下。所以你要有一个好的状态，想想人家，比比自己，打起精神，爱岗敬业，以单位，以公司为家，你就会很有出路，就会干出成绩来，很有发展前途。不要想入非非，要切合实际，团结一切可以团结的力量，时时处处为人和谐相处，行行出状元，行行出人头地，你能行，向前看，奋斗吧!